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李易:不敢也不愿相信,顾彪同志怎会不辞而别

本主题由 管理员 于 2008-5-15 16:46 移动

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老板的压力大于员工的压力!

一朝间,广州的大船,上海的至福,这样老牌的公司直接就这样蒸发了(当然希望老顾同志归来)。这是巧合还是行业的变革期?遥想当年的“巨人”,“四通”。还是有有一段人走茶未凉的阶段。现在的情况是什么呢?大家其实可以好好反思一下,在下抛砖引玉一下:
老板的压力大于员工的压力
众所周知,IT界入门级别很低。从销售到技术,公司到处都有,大把的公司需要熟练的销售人员和技术维修人员。经常有公司之间的销售人员暗地里比薪水,比待遇。这样就导致在IT界员工炒老板的几率非常的大。
在这个环境下,老板所面对的压力简单的说:
A、上游供货商、厂家压力
B、工商税务,电脑城物业压力
C、二级渠道还款,行业客户应酬,零售终端压力等
D、员工薪水、公司运营成本压力
E、老板自身家庭压力
这些压力在目前IT不景气的情况下(销售毛利无法支撑投资预期),很多老板产生的就是“急流勇退”。(未完待续。。。。。)

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